Att kommunikation kan vara en utmaning när man har utvecklare som befinner sig i ett annat land säger sig självt. Det behöver dock inte nödvändigtvis vara ett problem. Nedan har vi därför samlat ihop fem regler för hur du borde kommunicera med ditt offshore-team.
1. Var övertydlig i din kommunikation
Repetera och repetera. Du vill se till att alla förstår vad du vill och behöver.
2. Ha dagliga avstämningar
Om utvecklarna arbetar, borde ni kommunicera varje dag, oavsett om detta är en mer formell Daily stand up över Skype eller bara ett par meddelanden på Slack. Skicka inte bara instruktioner och hoppas på att det blir gjort.
3. Använd videosamtal
Var någon som de kan se när de tänker på dig. Det är viktigt för utvecklarna att ha ett ansikte. Om du blir mer av en “person” kommer de troligtvis bli mer motiverade istället för “någon som de får ett mail med instruktioner från”.
4. Bli personlig
Lägg lite tid på att lära känna dina utvecklare. Ta reda på när deras födelsedagar är. Detta skapar lojalitet och motivation.