Anmol

DevOps-Meister

34.9 €/h

Anmol verfügt über mehr als 7 Jahre Erfahrung in DevOps für die Entwicklung und Implementierung von High Available (HA) und Scalable environments.

Er verwaltete und überwachte 100+ VMs für mehr als 20 Kunden mit verschiedenen Tools und Skripten. Zu seinen Hauptarbeitsgebieten gehören:
- Migration eines Projekts vom Rechenzentrum in die AWS/Google/Azure Cloud.
- Re-Architektur einer monolithischen Architektur zu Microservices-Architektur.
- Entwerfen und Implementieren eines Projekts von Grund auf in der Cloud mit Microservice-Architektur inkl. Multi-AZ-Praktiken für die Bereitstellung.

Fundierte und praktische Erfahrung mit:
- Systemhärtung
- Kostenoptimierung
- Leistungsoptimierung
- Lastverteilung
- Backup- und Disaster Recovery (DR)-Umgebungen
- Audits: Sicherheit, Kosten, Backup, Updates und Patches

Automatisierte Umgebungs-Backups, Bereitstellungen, Skalierung mit verschiedenen Tools, Skripten und REST-API-Befehlszeilentools. Baute Tools zum vertikalen und horizontalen Skalieren.

  • Kubernetes

    Kubernetes

    2 Jahr
  • Digital Ocean

    Digital Ocean

    2 Jahr
  • MongoDB

    MongoDB

    4 Jahr
  • Redis

    Redis

    4 Jahr
  • Node.js

    Node.js

    4 Jahr
  • Jenkins

    Jenkins

    3 Jahr
  • Terraform

    Terraform

    4 Jahr
  • Docker

    Docker

    4 Jahr
  • ElasticSearch

    ElasticSearch

    3 Jahr
  • Grafana

    Grafana

    3 Jahr
  • AWS

    AWS

    5 Jahr
  • Google Cloud Platform

    Google Cloud Platform

    4 Jahr
  • Ansible

    Ansible

    4 Jahr
  • Azure

    Azure

    1 Jahr
  • AWS SQS

    AWS SQS

    3 Jahr
  • DynamoDB

    DynamoDB

    2 Jahr

Ausgewählte Erfahrung

Lösungsarchitekt

CloudDrove · 10 monate

  • CloudDrove hilft Unternehmen, Fuß zu fassen in der Welt der Cloudangebote! Neben der Einrichtung frischer neuer Architekturen unterstützen wir Unternehmen auch bei der gut geplanten und schrittweisen Migration von ihren Legacy-Datenzentren in die Cloud – zusammen mit laufender Wartung.

Senior DevOps-Ingenieur

Westwing Group · 1 jahr 5 monate

  • Implementierungs- und Bereitstellungsplanung, Systemintegration, laufende Datenvalidierungsprozesse, Qualitätssicherung, Lieferung, Betrieb und Nachhaltigkeit technischer Lösungen.
  • Verwaltung der Release-Pipelines in Zusammenarbeit mit Business, Marketing und Service-Delivery. Kommunikation der Release-Updates an alle Geschäftsbereiche und an das Sr. Management.
  • Verantwortlich für die Verwaltung des Scrum-Prozesses innerhalb des DevOps-Teams mit Agile Methoden.

DevOps-Leiter / DevOps-Berater

Tajawal.com/Almosafer.com · 3 jahre 10 monate

  • Verwaltung, Schulung und Unterstützung der Teammitglieder für mehrere Projekte wie Ansible, Jenkins, Terraform, etc.
  • Erstellte Proof of Concept/Prototypen zur Bewertung neuer Technologien, die proaktiv zur Vision, Architektur und Roadmap der Plattform für die Infrastruktur beitragen.
  • Beratung, Betreuung und Führung der laufenden IT-Infrastruktur.
  • Beratung und Planung der Migration von Node.js-APIs zu Kubernetes.

Ausbildung

BSc. Informatik

Arya College für Ingenieurwesen & IT · 2010 - 2015

Wie es funktioniert

2-3 Minuten

Nennen Sie uns Ihre Anforderungen

Sprechen Sie mit uns über Ihre technischen Anforderungen und Ziele für Ihr Produkt oder Projekt.

1-2 Wochen

Treffen Sie Ihren neuen Tech-Star und arbeiten Sie mit ihm

Innerhalb von Tagen werden Sie ein handverlesenes und qualitätsgesichertes Technik-Talent treffen und mit diesem zusammenarbeiten.


1 Woche

Die richtige Person für die richtige Aufgabe – garantiert

Komplett risikofrei für eine Woche. Zahlen Sie nur bei Zufriedenheit.

Haben Sie eine Frage?

Wie viel kostet es, einen Proxify-Entwickler einzustellen?

Wir glauben an transparente Preise. Sie wissen immer, wie viel Sie bezahlen werden. Unser einfachster Preisplan ist eine flexible Preisgestaltung, bei der Sie zwischen 31,90 € und 39,90 €/Std. bezahlen. Das ist alles. Keine verborgenen Kosten und keine Startgebühren. Der Preis, den Sie innerhalb dieser Spanne bezahlen, hängt von der Erfahrung und dem Dienstalter des ausgewählten Entwicklers ab.

Wie funktioniert die risikofreie Testphase mit einem Entwickler?

Es ist ganz einfach. Aufgrund unseres gründlichen und hervorragenden Prüfverfahrens wissen wir, dass unsere Entwickler zu den Besten in ihrem Bereich gehören. Darum können wir Ihnen eine risikofreie, 1-wöchige Testphase anbieten.

Kann Proxify wirklich innerhalb 1 Woche einen geeigneten Entwickler vorstellen?

Ja, in fast allen Fällen können wir innerhalb einer Woche einen Entwickler finden. Es kann Fälle geben, in denen ein Kunde nach einem Entwickler mit besonderen, zusätzlichen Fähigkeiten oder Erfahrungen sucht und dann kann es manchmal länger dauern, den richtigen Kandidaten zu finden. Wenn Sie das Gefühl haben, dass Ihr Fall in irgendeiner Weise einzigartig oder besonders ist, kontaktieren Sie uns und wir werden unser Bestes tun, um Ihnen den wahrscheinlichsten Zeitrahmen für die Suche nach dem perfekten Talent für Ihre Bedürfnisse zu nennen.

Wie funktioniert das Prüfverfahren?

Wir sind stolz auf die Tatsache, dass wir eines der umfassendsten Prüfverfahren der Branche haben. Wir erhalten tausende von Bewerbungen von Entwicklern, die sich bewerben, um ein Teil von Proxify zu werden, aber nur ein Bruchteil dieser Entwickler bestehen unseren Screening-Prozess: Vorstellungsgespräche, Programmierungs-, Logik-, Persönlichkeits- und Englisch-Tests – wir haben Ihnen ja mitgeteilt, dass es umfassend ist! Tatsächlich werden unter 4 % der Bewerber Teil von Proxify und dies ermöglicht es uns, zu garantieren, dass Ihnen ein erfahrener, zuverlässiger Entwickler vorgestellt wird, von dem wir wissen, dass er perfekt zu Ihrem Unternehmen passen wird.

Stressfreie Anstellung von technischer Kompetenz beginnt hier

Programmierung ist eine universelle Sprache. Deshalb sucht Proxify weit und breit nach den weltweit besten IT-Talenten in jedem Technik-Gebiet. Wir machen es sicher und einfach, Entwickler und Designer zu beschäftigen. Und das natürlich zu einem guten Preis.

In einem kurzen, 15-minütigen Anruf möchten wir:

  • Den Talenttyp verstehen, den Ihr Unternehmen benötigt
  • Den für Sie geeignetsten Einsatzplan besprechen
  • Ihnen genau mitteilen, wie Proxify funktioniert

Ein Meeting buchen