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At Proxify, we understand that hiring remote developers can be a daunting task. That's why we have built our service to be fast, flexible, and global. We take care of all the administrative burden so you can focus on what really matters - building great software. Whether you need to scale your tech team quickly or just need a few extra hands on deck, we have you covered. Our goal is to make the hiring process as seamless as possible, so you can get back to doing what you do best.
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Bahman M.
BI-Entwickler
Turkey
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
12 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
12 Jahre Erfahrung
Bahman ist ein erfahrener SAP Business Intelligence (SAP BW und BO) Entwickler mit über 11 Jahren Berufserfahrung.
Hoch qualifiziert in
Jakub O.
ERP-Spezialist
Poland
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
8 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
8 Jahre Erfahrung
Jakub ist ein SAP-Technologieberater mit 8 Jahren Berufserfahrung. Er ist spezialisiert auf SAP ABAP, SAP S/4HANA, CDS Views, SAP BTP, und SAP Fiori/UI5.
Hoch qualifiziert in
Kerim A.
SAP-ABAP-Entwickler
Turkey
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
10 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
10 Jahre Erfahrung
Kerim ist ein erfahrener SAP-ABAP-Entwickler mit fast 10 Jahren kommerzieller Erfahrung als beratender Entwickler. Er ist spezialisiert auf objektorientiertes ABAP (OO ABAP 7.52) und SAP S/4HANA Kernmodule, einschließlich Vertrieb, Materialwirtschaft, Finanzen und Cost Operations.
Hoch qualifiziert in
Olga I.
SAP Commerce-Entwicklerin
Ukraine
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
17 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
17 Jahre Erfahrung
Olga ist eine SAP Commerce-Entwicklerin mit über 17 Jahren Erfahrung in der Java-Entwicklung und 12 Jahren Erfahrung in der Spezialisierung auf SAP Commerce (Hybris).
Hoch qualifiziert in
Rahul M.
Backend-Entwickler
India
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
6 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
6 Jahre Erfahrung
Rahul ist ein erfahrener SAP ABAP HANA Team Lead mit sechs Jahren Erfahrung in Implementierungs- und Supportprojekten in der Pharma-, Luftfahrt- und Fertigungsindustrie.
Hoch qualifiziert in
Akshaya S.
SAP-ABAP-Entwickler
India
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
15 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
15 Jahre Erfahrung
Akshaya ist ein sehr erfahrener SAP-ABAP-Entwickler mit über 15 Jahren kommerzieller Erfahrung.
Hoch qualifiziert in
Dominik Z.
RPA-Spezialist
Poland
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
8 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2025
8 Jahre Erfahrung
Dominik ist ein RPA-Spezialist mit über sechs Jahren Erfahrung, der sich auf Blue Prism und UiPath konzentriert.
Hoch qualifiziert in
Peter Š.
Softwareentwickler
Slovenia
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
7 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
7 Jahre Erfahrung
Peter ist ein Softwareentwickler mit über acht Jahren Erfahrung in den Bereichen Programmierung, Business Intelligence und Datenanalyse. Er ist Experte für C#, Node.js, VBA, SQL und Qlik Sense und hat in verschiedenen Branchen wie der Automobil-, Pharma-, Banken- und Finanzindustrie gearbeitet.
Hoch qualifiziert in
Bahman M.
BI-Entwickler
Turkey
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
12 Jahre Erfahrung
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
12 Jahre Erfahrung
Bahman ist ein erfahrener SAP Business Intelligence (SAP BW und BO) Entwickler mit über 11 Jahren Berufserfahrung.
Hoch qualifiziert in
SAP ABAP
Microsoft Power BI
SQL
MSSQL
Python
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Wir kombinieren die Kompetenz unseres Fachteams mit einer eigens entwickelten KI. So können wir Ihnen binnen Tagen ideale Kandidaten vorstellen.
1
Gespräch vereinbaren
Erläutern Sie in einem 25-minütigen Gespräch Ihre Anforderungen. Anschließend finden wir perfekt passende Kandidaten.
2
Entwickler aussuchen
Im Schnitt dauert es nur 2 Tage, bis wir Ihnen handverlesene, sofort einsatzbereite Experten vorstellen. Sie können sofort ein Vorstellungsgespräch vereinbaren.
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Gemeinsam loslegen
Integrieren Sie Ihre neuen Teammitglieder in maximal 2 Wochen. Den HR-Part übernehmen wir – Sie haben also freie Bahn.
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Proxify made hiring developers easy
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Our Client Manager, Seah, is awesome
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Sorgfältig ausgewählte Profis mit langjähriger Erfahrung
Schluss mit den endlosen Lebenslauf-Stapeln. Unser Netzwerk umfasst {top_applicants_percent} % der besten Software-Ingenieure aus über 1.000 Tech-Skills weltweit, mit durchschnittlich acht Jahren Erfahrung – sorgfältig geprüft und sofort einsatzbereit."
Bewerbungsprozess
Unser Prüfungsprozess gehört zu den strengsten der Branche. Jeden Monat bewerben sich über 20.000 Entwickler, um Teil unseres Netzwerks zu werden, aber nur etwa 2-3 % schaffen es. Wenn sich ein Kandidat bewirbt, wird er über unser Bewerbermanagementsystem bewertet. Dabei berücksichtigen wir Faktoren wie Berufserfahrung, Tech Stack, Honorar, Standort und Englischkenntnisse.
Screening-Interview
Die Kandidaten werden von einem unserer Recruiter zu einem ersten Gespräch eingeladen. Hier prüfen wir ihre Englischkenntnisse, sozialen Kompetenzen, technischen Fähigkeiten, Motivation sowie das Honorar und die Verfügbarkeit. Wir berücksichtigen außerdem das Verhältnis von Angebot und Nachfrage für ihre jeweiligen Kompetenzen und passen unsere Erwartungen entsprechend an.
Eignungstest
Im nächsten Schritt absolvieren die Kandidaten einen Eignungstest, der sich auf praxisnahe Programmieraufgaben und Fehlerbehebung konzentriert. Dabei gibt es ein Zeitlimit, um zu prüfen, wie die Kandidaten unter Druck arbeiten. Der Test ist so konzipiert, dass er die Arbeit widerspiegelt, die sie später bei Kunden leisten werden. So wird sichergestellt, dass sie über die erforderliche Expertise verfügen.
Live-Coding
Kandidaten, die den Eignungstest bestehen, gehen zu einem technischen Interview über. Dieses umfasst Live-Coding-Übungen mit unseren erfahrenen Entwicklern, bei denen sie Lösungen für vorgegebene Probleme finden müssen. Hierbei werden ihre technischen Fertigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten sowie ihr Umgang mit komplexen Aufgaben intensiv geprüft.
Mitglied bei Proxify
Wenn ein Kandidat in allen Schritten überzeugt, laden wir ihn dazu ein, dem Proxify Netzwerk beizutreten.
"Qualität ist für uns das A und O. Unser umfassender Auswahlprozess stellt sicher, dass nur die besten 1 % der Entwickler dem Proxify Netzwerk beitreten. So erhalten unsere Kunden stets die besten Talente."
Stoyan Merdzhanov
VP Assessment
Stellen Sie Ihr Dream Team zusammen
Petar Stojanovski
Client Engineer
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Client Manager DACH
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