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Turkey
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2022
10 Jahre Erfahrung
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Ein leidenschaftlicher Softwaretechniker mit Erfahrung bei der Entwicklung verschiedener Anwendungen und Services mit Java, Spring und Spring Boot.
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Amin P.
.NET-Entwickler
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Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2021
8 Jahre Erfahrung
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Amin Parsa ist ein talentierter Softwareentwickler mit mehr als fünf Jahren praktischer Erfahrung, insbesondere im .NET-Framework. In letzter Zeit beschäftigte er sich hauptsächlich mit .NET Core und Blazor.
Hoch qualifiziert in
Guilherme D.
Fullstack-Entwickler
Italy
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
19 Jahre Erfahrung
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19 Jahre Erfahrung
Guilherme de Jesus Santos ist ein talentierter Fullstack-Entwickler mit zwanzigjähriger Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie Expertise in einem breiten Spektrum an Softwaretechnologien.
Hoch qualifiziert in
Rodolfo C.
Fullstack Developer
Mexico
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2022
10 Jahre Erfahrung
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10 Jahre Erfahrung
Rodolfo is a seasoned Fullstack Developer with over a decade of experience spanning backend and frontend projects. Throughout his career, he has actively contributed to software development processes across diverse industries such as insurance, manufacturing, and education.
Hoch qualifiziert in
Jose F.
Fullstack-Entwickler
Mexico
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
14 Jahre Erfahrung
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14 Jahre Erfahrung
Jose ist ein Senior Fullstack Developer mit elf Jahren Berufserfahrung. Er verfügt über fundierte Kenntnisse in verschiedenen Technologien, darunter .NET, C#, Azure, AWS und SQL, was ihn zu einem kompetenten Entwickler von robusten und skalierbaren Lösungen macht. Zu seinen weiteren Stärken gehören fundierte Kenntnisse von REST API, SOAP und Angular.
Hoch qualifiziert in
Angel F.
Fullstack Developer
Argentina
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
21 Jahre Erfahrung
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21 Jahre Erfahrung
Angel is a highly skilled software engineer with over 25 years of commercial experience, specializing in full-stack development with a focus on the back end, but also proficient in front-end work.
Hoch qualifiziert in
Péter V.
Backend-Entwickler
Hungary
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2023
15 Jahre Erfahrung
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15 Jahre Erfahrung
Péter ist ein Software-Ingenieur und Senior Solution Architect mit 20 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Qualitätssoftware. Er verfügt über Fachkenntnisse in Java, Lösungsarchitektur und Linux-Systemen.
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Guillaume B.
Fullstack-Entwickler
France
Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2024
20 Jahre Erfahrung
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20 Jahre Erfahrung
Guillaume ist ein Fullstack-Entwickler mit 15 Jahren Erfahrung, spezialisiert auf Symfony für Backend und Vue.js mit TypeScript für Frontend. Über das Programmieren hinaus zeichnet er sich als Architekt, DevOps-Spezialist und Product Owner aus und bietet einen abgerundeten Ansatz für die Entwicklung.
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Mehmet R.
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Vertrauenswürdiges Mitglied seit 2022
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Ein leidenschaftlicher Softwaretechniker mit Erfahrung bei der Entwicklung verschiedener Anwendungen und Services mit Java, Spring und Spring Boot.
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1
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Bewerbungsprozess
Unser Prüfungsprozess gehört zu den strengsten der Branche. Jeden Monat bewerben sich über 20.000 Entwickler, um Teil unseres Netzwerks zu werden, aber nur etwa 2-3 % schaffen es. Wenn sich ein Kandidat bewirbt, wird er über unser Bewerbermanagementsystem bewertet. Dabei berücksichtigen wir Faktoren wie Berufserfahrung, Tech Stack, Honorar, Standort und Englischkenntnisse.
Screening-Interview
Die Kandidaten werden von einem unserer Recruiter zu einem ersten Gespräch eingeladen. Hier prüfen wir ihre Englischkenntnisse, sozialen Kompetenzen, technischen Fähigkeiten, Motivation sowie das Honorar und die Verfügbarkeit. Wir berücksichtigen außerdem das Verhältnis von Angebot und Nachfrage für ihre jeweiligen Kompetenzen und passen unsere Erwartungen entsprechend an.
Eignungstest
Im nächsten Schritt absolvieren die Kandidaten einen Eignungstest, der sich auf praxisnahe Programmieraufgaben und Fehlerbehebung konzentriert. Dabei gibt es ein Zeitlimit, um zu prüfen, wie die Kandidaten unter Druck arbeiten. Der Test ist so konzipiert, dass er die Arbeit widerspiegelt, die sie später bei Kunden leisten werden. So wird sichergestellt, dass sie über die erforderliche Expertise verfügen.
Live-Coding
Kandidaten, die den Eignungstest bestehen, gehen zu einem technischen Interview über. Dieses umfasst Live-Coding-Übungen mit unseren erfahrenen Entwicklern, bei denen sie Lösungen für vorgegebene Probleme finden müssen. Hierbei werden ihre technischen Fertigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten sowie ihr Umgang mit komplexen Aufgaben intensiv geprüft.
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Wenn ein Kandidat in allen Schritten überzeugt, laden wir ihn dazu ein, dem Proxify Netzwerk beizutreten.
"Qualität ist für uns das A und O. Unser umfassender Auswahlprozess stellt sicher, dass nur die besten 1 % der Entwickler dem Proxify Netzwerk beitreten. So erhalten unsere Kunden stets die besten Talente."
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