"Proxify really got us a couple of amazing candidates who could immediately start doing productive work. This was crucial in clearing up our schedule and meeting our goals for the year."
Ansett senior- og velprøvde AWS Kinesis-utviklere
Ikke kast bort tid og penger på dårlige AWS Kinesis-utviklere, men fokuser på å lage gode produkter. Vi matcher deg med de beste {{top_applicants_percent}}% av frilansutviklere, konsulenter, ingeniører, programmerere og eksperter innen få dager, ikke måneder.
ISO 27001-
sertifisert
Betrodd av over {{clients}} globale virksomheter
Rekrutter AWS Kinesis-utviklere raskt med Proxify
Ønsker du å ansette førsteklasses AWS Kinesis-utviklere til å bli en del av teamet ditt hos Proxify? Da trenger du ikke å lete lenger enn til vår selektive utvelgelsesprosess som sikrer at bare de beste talentene blir akseptert på plattformen vår. Med en grundig teknisk vurdering og intervjuprosess garanterer vi at utviklerne våre har de ferdighetene og den ekspertisen som trengs for å ta prosjektene dine til neste nivå.
Vårt globale talentnettverk spenner over 90 land og omfatter mer enn 5000 fagpersoner med ekspertise innen over 500 tekniske områder. Enten du trenger utviklere med erfaring innen AWS Kinesis eller andre spesialiserte ferdigheter, har vi talentene du trenger for å lykkes.
Hos Proxify forstår vi hvor viktig det er å ansette utviklere raskt. Derfor er vi stolte av vår raske matchingsprosess, som kobler bedrifter med passende utviklere i løpet av bare to dager i gjennomsnitt. Dette betyr at du raskt kan skalere teamet ditt og komme i gang med prosjektene dine raskere enn noen gang før.
Bli en av de over 2000 kundene over hele verden som stoler på at Proxify setter dem i kontakt med de beste eksterne utviklerne. Kundeporteføljen vår inkluderer bransjeledere som Securitas, King, Electronic Arts, Electrolux, Education First og PwC. Når du velger Proxify, velger du en velprøvd partner innen ekstern rekruttering som kan hjelpe deg med å nå målene dine og ta virksomheten din til nye høyder.
Ikke slå deg til ro med noe mindre enn det beste når det gjelder å ansette AWS Kinesis-utviklere. Velg Proxify og opplev forskjellen som førsteklasses talent kan utgjøre for virksomheten din.
Ansett raskt med Proxify
Tre trinn til din perfekte AWS Kinesis-utvikler
Med hjelp av det beste innen AI-teknologi og teamets ekspertise leverer vi håndplukkede talenter på bare noen få dager.
Kom i gang med bare tre enkle trinn.
1
Book et møte

Fortell om deg selv og hva du trenger i løpet av et 25-minutters møte, slik at vi kan matche deg med de perfekte kandidatene.
2
Gjennomgå kandidater

Etter gjennomsnittlig to dager mottar du flere håndplukkede, arbeidsklare spesialister, som du kan booke en samtale med.
3
Begynn samarbeidet

Integrer de nye teammedlemmene dine om to uker eller mindre. Vi håndterer HR og administrasjon, slik at du ikke mister fremdrift.
Ansett førsteklasses talent, kvalitetssikret. Raskt.
Hvorfor kunder stoler på Proxify
Kun erfarne fagfolk, på høyt nivå
Hopp over søknadshaugen. Nettverket vårt representerer de beste {{top_applicants_percent}}% av programvareingeniører over hele verden, med mer enn {{competencies}} tekniske kompetanser, og med et gjennomsnitt på åtte års erfaring. Der alle er grundig utvalgt og umiddelbart tilgjengelig."
Søknadsprosess
Utvelgelsesprosessen vår er en av de mest grundige i bransjen. Over 20 000 utviklere søker hver måned om å bli med i nettverket vårt, men bare rundt 2–3 % kommer gjennom nåløyet. Når en kandidat søker, blir de evaluert gjennom systemet vårt for sporing av søknader. Vi vurderer faktorer som antall års erfaring, teknologiløsninger, priser, plassering og ferdigheter i engelsk.
Screeningintervju
Kandidatene møter en av våre rekrutterere for et introduksjonsintervju. Her går vi i dybden på engelskkunnskapene de har, myke ferdigheter, tekniske evner, motivasjon, priser og tilgjengelighet. Vi vurderer også forholdet mellom tilbud og etterspørsel for deres spesifikke ferdighetssett, og tilpasser forventningene våre basert på hvor etterspurt ferdighetene deres er.
Vurdering
Deretter mottar kandidaten en vurdering. Denne testen fokuserer på virkelige kodeutfordringer og feilretting, med en tidsbegrensning, for å vurdere hvordan de presterer under press. Den er utformet for å gjenspeile den typen arbeid de kommer til å gjøre med kunder, og sikrer at de har den nødvendige ekspertisen.
Live-koding
Kandidater som består vurderingen går videre til et teknisk intervju. Dette intervjuet inkluderer live-koding-øvelser med senioringeniørene våre, der de får presentert problemer og må finne de beste løsningene på stedet. Det er et dypdykk i deres tekniske ferdigheter, problemløsningsevner og evne til å tenke gjennom komplekse spørsmål.
Proxify-medlem
Når kandidaten imponerer i alle de foregående stegene, inviteres de til å bli med i Proxify-nettverket.

"Kvalitet er kjernen i det vi gjør. Vår grundige vurderingsprosess sikrer at kun de 1 % beste av utviklere blir med i Proxify-nettverket, slik at kundene våre alltid får tilgang til de beste tilgjengelige talentene."
Stoyan Merdzhanov
VP Assessment
Møt det dedikerte drømmeteamet ditt

Petar Stojanovski
Klientingeniør
Tar deg tid til å forstå dine tekniske utfordringer grundig. Med deres ekspertise får du de fagfolkene som passer best til oppgaven, og de er klare til å løse de tøffeste utfordringene du står overfor.

Teodor Månsson
Kundeansvarlig Nordics
Din langsiktige samarbeidspartner, som tilbyr personlig støtte under introduksjon, HR og administrasjon for å håndtere Proxify-utviklerne dine.


