"Proxify really got us a couple of amazing candidates who could immediately start doing productive work. This was crucial in clearing up our schedule and meeting our goals for the year."
Ansett senior- og velprøvde AWS Security Hub-utviklere
Ikke kast bort tid og penger på dårlige AWS Security Hub-utviklere, men fokuser på å lage gode produkter. Vi matcher deg med de beste 1% av frilansutviklere, konsulenter, ingeniører, programmerere og eksperter innen få dager, ikke måneder.
ISO 27001-
sertifisert
Betrodd av over 2 500 globale virksomheter
Rekrutter AWS Security Hub-utviklere raskt med Proxify
Looking to hire AWS Security Hub developers for your next project? Look no further than Proxify. As a Swedish-based company with a global network of top-tier, vetted remote software, data, and AI professionals, we are dedicated to matching companies with highly skilled remote developers and tech specialists. Our rigorous vetting process ensures that only the best developers are accepted into our network, with only about 1% of applicants making the cut.
When you hire AWS Security Hub developers through Proxify, you can rest assured that you are getting top talent that is experienced in working with AWS Security Hub and other AWS services. Our developers are experts in cloud security and can help you ensure that your AWS environment is secure and compliant with industry standards. Whether you need help setting up Security Hub, configuring security alerts, or managing security findings, our developers have the skills and experience to get the job done.
At Proxify, we understand the importance of fast, flexible, and global service. Our goal is to reduce administrative burden for our clients and make it easy to scale tech teams quickly. When you hire AWS Security Hub developers through Proxify, you can be confident that you are getting the best talent available, without the hassle of traditional hiring processes. Our developers are ready to jump in and start working on your project right away, allowing you to focus on what you do best.
Whether you are a client looking to hire talent or a developer looking to join our network, Proxify has something to offer. We are committed to providing the best remote tech talent to our clients, while also offering exciting opportunities for developers to work on interesting projects with top companies around the world. If you are interested in hiring AWS Security Hub developers or joining our network as a developer, contact us today to learn more about how Proxify can help you achieve your goals.
Ansett raskt med Proxify
Tre trinn til din perfekte AWS Security Hub-utvikler
Med hjelp av det beste innen AI-teknologi og teamets ekspertise leverer vi håndplukkede talenter på bare noen få dager.
Kom i gang med bare tre enkle trinn.
1
Book et møte

Fortell om deg selv og hva du trenger i løpet av et 25-minutters møte, slik at vi kan matche deg med de perfekte kandidatene.
2
Gjennomgå kandidater

Etter gjennomsnittlig to dager mottar du flere håndplukkede, arbeidsklare spesialister, som du kan booke en samtale med.
3
Begynn samarbeidet

Integrer de nye teammedlemmene dine om to uker eller mindre. Vi håndterer HR og administrasjon, slik at du ikke mister fremdrift.
Ansett førsteklasses talent, kvalitetssikret. Raskt.
Hvorfor kunder stoler på Proxify
Kun erfarne fagfolk, på høyt nivå
Hopp over søknadshaugen. Nettverket vårt representerer de beste 1% av programvareingeniører over hele verden, med mer enn 1 000 tekniske kompetanser, og med et gjennomsnitt på åtte års erfaring. Der alle er grundig utvalgt og umiddelbart tilgjengelig."
Søknadsprosess
Utvelgelsesprosessen vår er en av de mest grundige i bransjen. Over 20 000 utviklere søker hver måned om å bli med i nettverket vårt, men bare rundt 2–3 % kommer gjennom nåløyet. Når en kandidat søker, blir de evaluert gjennom systemet vårt for sporing av søknader. Vi vurderer faktorer som antall års erfaring, teknologiløsninger, priser, plassering og ferdigheter i engelsk.
Screeningintervju
Kandidatene møter en av våre rekrutterere for et introduksjonsintervju. Her går vi i dybden på engelskkunnskapene de har, myke ferdigheter, tekniske evner, motivasjon, priser og tilgjengelighet. Vi vurderer også forholdet mellom tilbud og etterspørsel for deres spesifikke ferdighetssett, og tilpasser forventningene våre basert på hvor etterspurt ferdighetene deres er.
Vurdering
Deretter mottar kandidaten en vurdering. Denne testen fokuserer på virkelige kodeutfordringer og feilretting, med en tidsbegrensning, for å vurdere hvordan de presterer under press. Den er utformet for å gjenspeile den typen arbeid de kommer til å gjøre med kunder, og sikrer at de har den nødvendige ekspertisen.
Live-koding
Kandidater som består vurderingen går videre til et teknisk intervju. Dette intervjuet inkluderer live-koding-øvelser med senioringeniørene våre, der de får presentert problemer og må finne de beste løsningene på stedet. Det er et dypdykk i deres tekniske ferdigheter, problemløsningsevner og evne til å tenke gjennom komplekse spørsmål.
Proxify-medlem
Når kandidaten imponerer i alle de foregående stegene, inviteres de til å bli med i Proxify-nettverket.

"Kvalitet er kjernen i det vi gjør. Vår grundige vurderingsprosess sikrer at kun de 1 % beste av utviklere blir med i Proxify-nettverket, slik at kundene våre alltid får tilgang til de beste tilgjengelige talentene."
Stoyan Merdzhanov
VP Assessment
Møt det dedikerte drømmeteamet ditt

Petar Stojanovski
Klientingeniør
Tar deg tid til å forstå dine tekniske utfordringer grundig. Med deres ekspertise får du de fagfolkene som passer best til oppgaven, og de er klare til å løse de tøffeste utfordringene du står overfor.

Teodor Månsson
Kundeansvarlig Nordics
Din langsiktige samarbeidspartner, som tilbyr personlig støtte under introduksjon, HR og administrasjon for å håndtere Proxify-utviklerne dine.


