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Mit uns finden Sie erfahrene und geprüfte AI-Ingenieure

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ISO 27001
Zertifiziert

AI

2.500 internationale Unternehmen vertrauen uns

  • EA
  • Brother
  • Pearson
  • Honeywell
  • King
  • Lufthansa
  • PWC
  • Medline
  • ASICS
  • Meltwater
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Schnell einstellen

Zugriff auf 6.000+ Experten, die sofort mit der Arbeit beginnen können.

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Entdecken Sie die besten 1% Talente, die umfangreiche Bewertungen bestanden haben.

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Stellen Sie Talente ein, ohne zusätzliche Beschäftigungsgebühren oder Gemeinkosten.

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Partner mit einem persönlichen Matcher und finden Sie Talente, die zu Ihren Bedürfnissen passen.

Stellen Sie AI-Ingenieure schnell mit Proxify ein

Proxify hilft Unternehmen, geprüfte AI-Ingenieure schnell und mit geringerem Risiko zu engagieren. Wir haben Tech-Fachkräfte mit Start-ups ebenso wie mit internationalen Unternehmen wie Lufthansa, PwC und Education First zusammengebracht. Nur rund 1 % der Bewerber werden in unser Netzwerk aufgenommen, und 94 % der von uns vorgestellten Kandidaten werden erfolgreich vermittelt.

Alle AI-Ingenieure durchlaufen fünf Prüfungsstufen, darunter ein KI-gestütztes Screening, Englisch- und technische Assessments, ein Soft-Skills-Interview sowie ein technisches Live-Interview mit erfahrenen Senior Engineers.

Nach einem 25-minütigen Erstgespräch erhalten Sie innerhalb von durchschnittlich 2 Tagen eine handverlesene Shortlist passender AI-Ingenieure. Sie gehen keine Verpflichtung ein, bevor Sie einem Match zustimmen, es gibt keine langfristige Vertragsbindung, und Ingenieur kann auf Wunsch direkt bei Ihnen angestellt werden.

Schnell einstellen mit Proxify

Rolle:
AI Engineer
Typ:
Professional Role
Beliebtheit:
Niedrig
Proxify-Gebühr:
Ab 31,90 €/h
Werden Sie in 2 Tagen gematcht
94 % unserer Matches führen zur Einstellung
Sprechen Sie noch heute mit einem AI Einstellungsexperten
Erste Schritte

Talentierte AI-Ingenieure jetzt verfügbar

Aniello P.

Aniello P.

Data Engineer

Italy
Verifiziertes Mitglied seit 2025
7 Jahre Erfahrung

Aniello ist ein Senior Data Engineer mit über sieben Jahren Erfahrung in der Entwicklung datengesteuerter, produktionsfähiger Systeme. Er ist spezialisiert auf die Entwicklung von Software und Pipelines für maschinelles Lernen unter Verwendung von Python, Azure, Databricks und Frameworks für verteiltes Rechnen.

Hoch qualifiziert in

Can C.

Can C.

AI Engineer

Turkey
Verifiziertes Mitglied seit 2021
7 Jahre Erfahrung

Can ist ein erfahrener Full-Stack und GenAI Ingenieur mit mehr als acht Jahren Berufserfahrung beim Bau von skalierbaren, produktionsfähigen Systemen. Ursprünglich ein Python-basierter Ingenieur entwickelte er sich zu einem angewandten Generativen KI-Experten, Unternehmen helfen durch den Lärm von LLM Hype zu beseitigen, um echte, wirkungsvolle KI-Produkte zu liefern.

Hoch qualifiziert in

Fatih C.

Fatih C.

Senior Data Scientist

Turkey
Verifiziertes Mitglied seit 2023
6 Jahre Erfahrung

Data Scientist mit über 6 Jahren Erfahrung bei der Entwicklung von Maschinenlern- und Tiefenlernlösungen mit Hilfe von Python und großen Datenframeworks. Er ist spezialisiert auf Computer-Vision, natürliche Sprachverarbeitung und prädiktive Modellierung, die auf Geschäftsprobleme in der realen Welt angewendet wird.

Hoch qualifiziert in

Vinay C.

Vinay C.

Machine Learning Engineer

Ireland
Verifiziertes Mitglied seit 2025
10 Jahre Erfahrung

Vinay ist ein Machine Learning und Computer Vision Engineer mit über 10 Jahren kommerzieller Erfahrung, die die Innovation bei AMD, Intel und Movidius vorantreibt.

Hoch qualifiziert in

Miguel A.

Miguel A.

Data Scientist

Spain
Verifiziertes Mitglied seit 2025
7 Jahre Erfahrung

Miguel ist ein erfahrener KI-Ingenieur mit sieben Jahren praktischer, kommerzieller Erfahrung in der Architektur und Bereitstellung von KI/ML-Lösungen mit Python, Apache Spark, Azure ML und Databricks.

Hoch qualifiziert in

Asem A.

Asem A.

Fullstack-Entwickler

Turkey
Verifiziertes Mitglied seit 2024
10 Jahre Erfahrung

Asem ist ein erfahrener WordPress-Entwickler mit über sieben Jahren Erfahrung, der sich auf WordPress, PHP und SQL-Datenbanken spezialisiert hat. Er konzentriert sich auf den Aufbau leistungsstarker, sicherer Webanwendungen mit robusten Backend-Architekturen und skalierbaren Lösungen.

Hoch qualifiziert in

Manuel C.

Manuel C.

Backend-Entwickler

Spain
Verifiziertes Mitglied seit 2026
22 Jahre Erfahrung

Backend Developer mit über 20 Jahren Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Unternehmensplattformen und API-gesteuerten Systemen. Seine Expertise umfasst PHP, Laravel, Zend, WordPress, Node.js und GraphQL, wobei er praktische Entwicklungsarbeit mit technischer Führung verbindet.

Hoch qualifiziert in

Octavian I.

Octavian I.

Backend-Entwickler

Sweden
Verifiziertes Mitglied seit 2026
8 Jahre Erfahrung

Ein Senior-Backend-Entwickler mit über 15 Jahren kommerzieller Erfahrung in der Konzeption und dem Aufbau hochleistungsfähiger, sicherer Backend-Systeme. Er ist spezialisiert auf Python, FastAPI, AWS, cloud-native Microservices und DevOps-Automatisierung und liefert skalierbare Lösungen für stark regulierte Branchen.

Hoch qualifiziert in

Aniello P.

Aniello P.

Data Engineer

Italy
Verifiziertes Mitglied seit 2025
7 Jahre Erfahrung

Aniello ist ein Senior Data Engineer mit über sieben Jahren Erfahrung in der Entwicklung datengesteuerter, produktionsfähiger Systeme. Er ist spezialisiert auf die Entwicklung von Software und Pipelines für maschinelles Lernen unter Verwendung von Python, Azure, Databricks und Frameworks für verteiltes Rechnen.

Hoch qualifiziert in

AI
Python
Data Engineering
Jupyter
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Drei Schritte zu Ihrem perfekten AI-Ingenieur

Wir kombinieren die Kompetenz unseres Fachteams mit einer eigens entwickelten KI. So können wir Ihnen binnen Tagen ideale Kandidaten vorstellen.

1

Gespräch vereinbaren

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Erläutern Sie in einem 25-minütigen Gespräch Ihre Anforderungen. Anschließend finden wir perfekt passende Kandidaten.

2

Entwickler aussuchen

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Im Schnitt dauert es nur 2 Tage, bis wir Ihnen handverlesene, sofort einsatzbereite Experten vorstellen. Sie können sofort ein Vorstellungsgespräch vereinbaren.

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Gemeinsam loslegen

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Integrieren Sie Ihre neuen Teammitglieder in maximal 2 Wochen. Den HR-Part übernehmen wir – Sie haben also freie Bahn.

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Holen Sie fast ohne Wartezeit geprüfte Top-Experten in Ihr Team.

Top-Ingenieure mit passender Spezialisierung

Sehen Sie sich unsere erfahrenen Ingenieure mit über 500 Spezialgebieten an – wir decken alle Tech Stacks in Ihrem Projekt ab.

Warum Kunden Proxify vertrauen

Alexander Bergström
"Ich würde die Zusammenarbeit mit Proxify wirklich empfehlen, wenn Sie ein Produkt entwickeln, egal ob Sie ein komplett neues Team aufbauen oder ein bestehendes skalieren. Proxify hat dafür genau die richtigen Leute."

Alexander Bergström

Digital GTM Manager | Telavox

Christian Elfving Hauan
"Wir können uns darauf verlassen, dass Proxify gute Ingenieure auswählt, die uns dabei helfen, den Prozess zu beschleunigen."

Christian Elfving Hauan

Deputy CEO and Interim CPTO | Sweetspot

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"Die Kandidaten, die über Proxify zu uns kommen, sind erstklassig."

David Adewunmi

Manager & Lead AI Business Architect | Crowe Foederer

Sorgfältig ausgewählte Profis mit langjähriger Erfahrung

Schluss mit den endlosen Lebenslauf-Stapeln. Unser Netzwerk umfasst 1 % der besten Software-Ingenieure aus über 1.000 Tech-Skills weltweit, mit durchschnittlich acht Jahren Erfahrung – sorgfältig geprüft und sofort einsatzbereit."

Bewerbungsprozess

Unser Prüfungsprozess gehört zu den strengsten der Branche. Jeden Monat bewerben sich über 20.000 Entwickler, um Teil unseres Netzwerks zu werden, aber nur etwa 2-3 % schaffen es. Wenn sich ein Kandidat bewirbt, wird er über unser Bewerbermanagementsystem bewertet. Dabei berücksichtigen wir Faktoren wie Berufserfahrung, Tech Stack, Honorar, Standort und Englischkenntnisse.

Screening-Interview

Die Kandidaten werden von einem unserer Recruiter zu einem ersten Gespräch eingeladen. Hier prüfen wir ihre Englischkenntnisse, sozialen Kompetenzen, technischen Fähigkeiten, Motivation sowie das Honorar und die Verfügbarkeit. Wir berücksichtigen außerdem das Verhältnis von Angebot und Nachfrage für ihre jeweiligen Kompetenzen und passen unsere Erwartungen entsprechend an.

Eignungstest

Im nächsten Schritt absolvieren die Kandidaten einen Eignungstest, der sich auf praxisnahe Programmieraufgaben und Fehlerbehebung konzentriert. Dabei gibt es ein Zeitlimit, um zu prüfen, wie die Kandidaten unter Druck arbeiten. Der Test ist so konzipiert, dass er die Arbeit widerspiegelt, die sie später bei Kunden leisten werden. So wird sichergestellt, dass sie über die erforderliche Expertise verfügen.

Live-Coding

Kandidaten, die den Eignungstest bestehen, gehen zu einem technischen Interview über. Dieses umfasst Live-Coding-Übungen mit unseren erfahrenen Entwicklern, bei denen sie Lösungen für vorgegebene Probleme finden müssen. Hierbei werden ihre technischen Fertigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten sowie ihr Umgang mit komplexen Aufgaben intensiv geprüft.

Mitglied bei Proxify

Wenn ein Kandidat in allen Schritten überzeugt, laden wir ihn dazu ein, dem Proxify Netzwerk beizutreten.
Stoyan Merdzhanov
"Qualität ist für uns das A und O. Unser umfassender Auswahlprozess stellt sicher, dass nur die besten 1 % der Entwickler dem Proxify Netzwerk beitreten. So erhalten unsere Kunden stets die besten Talente."

Stoyan Merdzhanov

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Petar Stojanovski

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Sieht sich Ihre technischen Herausforderungen im Detail an; hilft Ihnen, genau passende Entwickler zu finden, die auch schwierige Probleme schnell lösen werden.

Raphaela Müntzing

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